BENEFITS & WELFARE
복리후생
엔리테일커머스(주)는 모든 직원들이 마음놓고 일할 수 있고 자기개발과 가정의 행복을 위해 다양한 복리후생제도를 운영하고 있습니다.
OUR BENEFITS & WELFARE
식사제공 |
4대보험 |
연 차 |
휴가 및 휴가비지급 |
경조사비 |
명절선물 및 보너스지급 |
퇴직금/퇴직연금 |
우수사원포상/ |
사원복지카드 |
숙소/차량지원 |
입사 & 급여 시스템
STEP 1
평가기준 안내
근태,인성,인사성,근무태도,책임감,리더쉽,
업무수행능력, 고객응대, 의사 전달력,조직성,
대인관계, 자기관리, 안정적 장기근속,
건강체력관리
업무수행능력, 고객응대, 의사 전달력,조직성,
대인관계, 자기관리, 안정적 장기근속,
건강체력관리
STEP 2
수습직원평가
수습사원(입사 1~3개월차)대상
수습사원 평가표에 의한 평가방식
개별 인사 기준 1개월 단위 평가
3개월차에는 정규직원 채용 소견서 작성
(수습기간 단축자는 면제)
평가자: 소속팀장(40%),점(부)점장(30%),
소속매장 과장급이상 의견 취합(30%)
수습사원 평가표에 의한 평가방식
개별 인사 기준 1개월 단위 평가
3개월차에는 정규직원 채용 소견서 작성
(수습기간 단축자는 면제)
평가자: 소속팀장(40%),점(부)점장(30%),
소속매장 과장급이상 의견 취합(30%)
STEP 3
정규직원 직무적성 평가
Grade1~3까지 대상
직원직무적성평가표에 의한 평가방식
분기별평가
평가자: 소속팀장,점(주)점장
평가지 평가 후 인사팀 최종심사
매월초 개별 급여 등급 고지
직원직무적성평가표에 의한 평가방식
분기별평가
평가자: 소속팀장,점(주)점장
평가지 평가 후 인사팀 최종심사
매월초 개별 급여 등급 고지